Řízení lidských zdrojů
Profesní zaměření

Řízení lidských zdrojů

Chcete vést týmy, které se rozvíjejí spolu s růstem firmy?

Řízení lidských zdrojů vás připraví na kariéru v HR i leadershipu. Naučíte se vyhledávat talenty, rozvíjet jejich potenciál a vytvářet pracovní prostředí, kde lidé chtějí zůstat. Získáte praktické dovednosti z oblasti náboru, motivace, vedení týmů i firemní kultury a porozumíte, jak řízení lidí ovlivňuje výkonnost celé organizace.

Naučte se řídit nábor, motivaci a rozvoj lidí ve firmě

Naučte se řídit nábor, motivaci a rozvoj lidí ve firmě

Budujte týmy a firemní kulturu, která podporuje výkon i růst

Budujte týmy a firemní kulturu, která podporuje výkon i růst

Anna Švehlová
Na NEWTONu jsem si nejvíc cenila flexibility, díky které jsem mohla studium kombinovat s prací a sbírat reálné zkušenosti už během školy. Propojování teorie s praxí mi umožnilo růst profesně i osobně, a při ukončení studia jsem už měla za sebou pět let praxe v oboru. Zároveň mě škola vedla k podnikavosti a komplexnímu pohledu na byznys, díky čemuž si dnes víc věřím ve svých profesních rozhodnutích.

Ing. Anna Švehlová

Absolventka NEWTON University, HR Generalist Allianz Partners

Praktické informace

Informace o studiu ING

Informace o studiu

Typ studiaNavazující magisterské (Ing.)
Standardní délka studia2 roky
Jazykyčeština
Forma studiaprezenční
kombinovaná
Studijní možnosti - ŘLZ

Studijní možnosti

Řízení lidských zdrojů můžete studovat v prezenční i kombinované formě.

NEWTON Premium

NEWTON Premium je speciálně navržené pro studenty, kteří chtějí od svého studia maximum. Poskytujeme rozsáhlou nabídku benefitů, které v běžných programech nenajdete.

Upgradujte své studium

Školné - Profesní zaměření - ING

Školné

Rozšířené studium programu Ekonomika a Management s možností profesního zaměření

Studium v Praze a Brně
29 950 Kč/semestr
Studium v Bratislavě
cca 1500 €/semestr

Rezervujte si místo

Po uhrazení poplatku můžete čerpat studentské výhody ještě před zahájením studia.

Program Premium

NEWTON Premium je speciálně navržené pro studenty, kteří chtějí od svého studia maximum. Poskytujeme rozsáhlou nabídku benefitů, které v běžných programech nenajdete.

Upgradujte své studium

Flexibilní možnosti úhrady školného

Flexibilní možnosti úhrady školného

Nabízíme možnost rozdělit platbu školného do pohodlných splátek:

  • 2 splátky – 50 % při zápisu, 50 % v polovině studia
  • 4 splátky – 4 stejné platby (2 během prvního semestru, 2 během druhého semestru)
Přijímací řízení - ING

Přijímací řízení

Přihlášky ke studiu přijímáme do konce září. Po tomto termínu přihlášky posuzujeme individuálně podle volných kapacit jednotlivých profesních zaměření.

Přijímací řízení

Průběh studia ING

Průběh studia

První rok je zaměřený na rozšíření a prohloubení znalostí a dovedností. Ve druhém roce je výuky méně, abyste se mohli soustředit na psaní závěrečné práce. Celé studium trvá 4 semestry a končí obhajobou závěrečné práce a státní závěrečnou zkouškou.

Kombinované studium probíhá ve formě 6 víkendových bloků za semestr v Praze, Brně nebo Bratislavě.

Stáhněte si harmonogram kombinovaného studia

Co se naučíte - ŘLZ

Co se naučíte

Během studia si osvojíte dovednosti, které jsou klíčové pro úspěšné řízení lidských zdrojů. Budete připraveni na specializované HR manažerské pozice a naučíte se pracovat s lidmi strategicky, efektivně a s důrazem na firemní kulturu.

  • Dokážete efektivně řídit lidské zdroje a připravit se na manažerské role v oblasti HR.
  • Budete umět vést náborové procesy, poskytovat poradenství a vybírat vhodné kandidáty.
  • Naučíte se optimalizovat personální procesy zaměřené na rozvoj, motivaci a výkonnost týmu.
  • Dokážete implementovat moderní HR strategie pro zlepšení pracovního prostředí.
  • Získáte schopnost vyhodnocovat a rozvíjet lidský potenciál a řídit změny v organizaci.

Studijní plán

Uplatnění absolventů - ŘLZ

Uplatnění absolventů

  • HR manažer/ka
  • Specialista/ka na rozvoj lidských zdrojů
  • Personální konzultant/ka
  • Specialista/ka na talent management a řízení změn ve firmách
  • Koordinátor/ka školení a rozvoje, který navrhuje a realizuje vzdělávací programy pro zaměstnance