NEWTON University se pravidelně zapojuje do národních, evropských i mezinárodních grantových výzev a spolupracuje s prestižními univerzitami a výzkumnými institucemi z celého světa. Na této stránce najdete přehled probíhajících projektů s odkazy na jejich detailní popisy a výsledky. Pokud vás zajímá, na čem jsme pracovali v minulosti, podívejte se i na naše ukončené projekty.
Evropský projekt, jehož cílem je během čtyř let podpořit rozvoj dovedností v chemickém průmyslu pro zelenou transformaci, digitalizaci a cirkulární ekonomiku. Projekt propojuje firmy, školy a asociace, zjišťuje potřeby dovedností a připravuje konkrétní možnosti učení pro různé úrovně – od středních škol po celoživotní vzdělávání.
Projekt Chance (Midlife Career Chance/Change – Life Long Learning) reaguje na potřebu podpořit lidi 50+ při kariérní změně a vstupu do podnikání prostřednictvím otevřeného online kurzu (MOOC). Cílem je vytvořit vícejazyčný, prakticky zaměřený kurz, který vychází z výzkumu potřeb cílové skupiny, je průběžně upravován podle zpětné vazby a po absolvování nabízí micro-credential jako potvrzení kompetencí.
Projekt TRIREME – Digital & Green Skills Towards Future of the Mobility Ecosystem reaguje na zásadní proměny, které formují evropský sektor mobility v éře digitální a zelené transformace. Propojení automobilového průmyslu, digitálních technologií a logistických služeb vytváří komplexní a dynamický ekosystém, který vyžaduje nové přístupy ve vzdělávání.
Projekt je zaměřen na posílení kvality vzdělávání, zvýšení odborných kompetencí akademických i neakademických pracovníků, podporu studijní úspěšnosti studentů a modernizaci strategického řízení instituce. Dalším klíčovým cílem projektu je zvýšení internacionalizace studijního procesu, rozšíření nabídky výuky v anglickém jazyce a intenzivnější spolupráce se zahraničními institucemi.
Projekt TWIN-TEX reaguje na potřebu modernizovat vysokoškolské vzdělávání v oblasti textilu v zemích západního Balkánu a lépe jej propojit se zelenou a digitální transformací evropského průmyslu. Cílem projektu je vytvořit a zavést společný inovativní kurz zaměřený na cirkulární ekonomiku, udržitelné textilní systémy a digitální výrobní technologie.
Projekt PRE-PALM reaguje na proměnu současného podnikatelského prostředí, ve kterém se udržitelnost stále výrazněji promítá do firemních strategií, marketingu i způsobu řízení organizací. Firmy proto potřebují odborníky, kteří dokážou propojit principy udržitelnosti s odpovědným marketingem, strategickým rozhodováním a schopností řídit změny v mezinárodním a multikulturním prostředí.
Projekt TEAMCRAFT reaguje na potřebu lépe připravit vysokoškolské studenty generace Z na rychle se měnící pracovní a společenské prostředí, ve kterém vedle odborných znalostí roste význam adaptability, týmové spolupráce, komunikace a leadershipu. Cílem projektu je vytvořit společný rámec a metodiku pro hodnocení a rozvoj sociálních kompetencí, propojené s digitálním hodnoticím nástrojem a praktickým pětidenním bootcampem.
Projekt FREYA reaguje na rychle rostoucí využívání umělé inteligence v prodeji, nákupu a dalších obchodních procesech a na potřebu připravit studenty nejen na používání těchto technologií, ale také na odpovědné rozhodování o jejich využití. Cílem projektu je vytvořit a ověřit společný rámec etických dilemat spojených s využíváním AI (Ethical Tensions Framework) a převést jej do praktických vzdělávacích modulů, případových studií a hodnoticích nástrojů.
Vedoucí centra NEWTON Research and Funding
Projektová manažerka
Projektový manažer
Upozornění
